Phát triển bền vững tại HELU

Các loại cáp và hệ thống kết nối do chúng tôi sản xuất được ứng dụng trong các công trình năng lượng tái tạo, tự động hóa công nghiệp, công nghệ xây dựng và hạ tầng giao thông trên toàn thế giới. Độ bền và hiệu quả sử dụng vật liệu là những yếu tố được tích hợp ngay từ khâu thiết kế sản phẩm — tuổi thọ sản phẩm dài hơn đồng nghĩa với việc ít phải thay thế hơn, giảm thiểu tiêu thụ nguyên liệu thô và giảm thiểu chất thải. Khi hết vòng đời sử dụng, phần lớn các vật liệu được sử dụng trong sản phẩm của chúng tôi có thể được thu hồi thông qua quá trình tái chế.

Là một nhà sản xuất hoạt động tại hơn 43quốc gia, tác động môi trường của chúng tôi là rất lớn — và trách nhiệm giảm thiểu tác động đó cũng không kém phần quan trọng. Chúng tôi không coi bảo vệ môi trường chỉ là một nghĩa vụ báo cáo. Chúng tôi xem đây là một ưu tiên hoạt động, được đánh giá hàng năm và triển khai thực hiện ở mọi cấp độ trong doanh nghiệp.

Cách chúng tôi đo lường tác động

Chúng tôi tính toán Dấu chân Carbon Doanh nghiệp (CCF) theo Giao thức Khí nhà kính (GHG Protocol), phân chia theo ba phạm vi:

• Phạm vi 1: Phát thải trực tiếp từ các nguồn thuộc sở hữu doanh nghiệp (sưởi ấm, xe công ty)
• Phạm vi 2: Phát thải gián tiếp từ năng lượng mua vào (điện, nhiệt)
• Phạm vi 3: Tất cả phát thải gián tiếp khác (nguyên liệu thô, công tác, chất thải)

Việc đo lường cả ba phạm vi này giúp chúng ta có cái nhìn toàn diện về nguồn gốc của lượng khí thải — cũng như những cơ hội lớn nhất để giảm thiểu chúng.

Hơn 2.500 nhân viên của chúng tôi rất quan trọng với chúng tôi. Sự tận tâm và chuyên môn của họ chính là điều làm nên thành công của công ty. Để ghi nhận sự cống hiến đó, chúng tôi nỗ lực tạo ra điều kiện làm việc tốt nhất có thể — từ không gian làm việc hiện đại đáp ứng các yêu cầu cao nhất về công thái học và an toàn, đến các phúc lợi đa dạng về sức khỏe, thể thao và hưu trí.

Bình đẳng cơ hội và đa dạng không phải là lời hứa suông với chúng tôi — chúng được thực hành và thúc đẩy một cách tích cực. Theo đó, chúng tôi tạo ra môi trường hấp dẫn và thân thiện với gia đình, nơi mỗi nhân viên đều có thể phát triển và đóng góp bằng thế mạnh của mình.

Giáo dục và nguồn nhân lực thế hệ mới

Chúng tôi đầu tư vào giáo dục vì chúng tôi tin rằng nguồn nhân tài tiềm năng dồi dào nhất trong tương lai đến từ chính những cộng đồng mà chúng tôi là một phần của nó.

Các sáng kiến địa phương và dự án xã hội

Tại các văn phòng trên toàn cầu, các đội ngũ HELU luôn tích cực tham gia vào các hoạt động cộng đồng xung quanh — hỗ trợ các hiệp hội địa phương, các sáng kiến từ thiện và các sự kiện phản ánh các giá trị của các khu vực nơi chúng tôi hoạt động.

Hợp tác công bằng — ở mọi nơi chúng tôi hoạt động

Từ trụ sở chính tại Hemmingen, Đức đến từng chi nhánh quốc tế, chúng tôi luôn tuân thủ cùng một tiêu chuẩn về hành vi công bằng và tôn trọng — đối với nhân viên, nhà cung cấp, đối tác và các cộng đồng mà chúng tôi là một phần của. Đây không phải là một chính sách được áp đặt từ trên xuống. Đây là một nền văn hóa mà chúng tôi đã xây dựng trong suốt hơn năm thập kỷ.